當前標簽：杭州知名獵頭公司
杭州知名獵頭公司為你詳細介紹
杭州知名獵頭公司的分類,包括
杭州知名獵頭公司下的所有獵頭公司服務。同時我們還為您精選了
杭州知名獵頭公司分類的獵頭顧問和豐富的人才庫等，在全國地區獲得用戶好評，欲了解更多詳細信息,請點擊訪問!
-
2023杭州高層次人才分類
2023-04-18A類：國內外頂尖人才主要包括：1、諾貝爾獎獲得者。2、國家最高科學技術獎獲得者。3、菲爾茲獎、圖靈獎、普利茲克獎獲得者。4、中國科學院院士；中國工程院院士。5、中國社會科學院學部委員、榮譽學部委員。6、國家“萬人計劃”杰出人才人選。7、相當于上述層次的頂尖人才。B類：國家級領軍人才主要包括：1、中國青年女科學家獎獲得者；中國青年科技獎獲得者；國家有突出貢獻的中青年專家；國務院批準的享受政府特殊津貼的專家；“長江學者獎勵計劃”教授；國家杰出青年基金項目完成人。2、國家“萬人計劃···
-
HR專業以外的核心競爭力如何構建？
2023-04-12企業HR如果想在職場上履職順利、不斷晉級，應該如何多維度的構建哪些核心競爭呢？一、學習能力。在如今的時代，學習能力是很重要的，只有不斷地學習和成長，才能在未來的競爭中處于不敗之地。要想成為優秀的 HR，你必須要做到以下2點：1、學習新知識、新技能，不斷提高自己。2、學習實踐中，總結出適合自己的工作方法和經驗。二、溝通能力。溝通能力，是指把信息準確地、清晰地傳遞給對方的能力。溝通能力是我們每個人都必須要具備的，我們與別人打交道的時候，都離不開溝通。HR在招聘、績效管理、薪酬福利···
-
HR做新員工凝聚力培訓的目的和意義是什么？
2023-04-08凝聚力培訓，目的就是幫助新員工更快地增強員工歸屬感、提高團隊合作能力、加強員工與企業的共同目標意識。1.時間節點交融，人崗匹配輸出夢想員工凝聚力培訓說到底就是一個共同遵守規章制度的意識培訓，通常情況下為了深入淺出，一般會從企業成長和發展歷史、使命和愿景、團隊文化、職業規劃等方面出發，生動闡述企業從哪里來，到哪里去，為什么會招聘到在座的新員工。再結合公司發展節點和新員工的崗位情況適當擴展，結合企業夢和詢問員工夢，達成一種意識交融。2.從團隊合作意識入手，貫徹規章制度的灌輸做游戲···
-
關于多家委托和獨家委托的問題
2023-04-07有些企業在選擇獵頭公司時，只選擇那些不需要支付預付款的獵頭公司，同時與很多家獵頭公司合作，甚至有10家之多，這樣企業零風險，風險都在獵頭公司那里。這種情況看似得了便宜，其實不然。因為：一是這樣的情況很容易造成公司招聘信息泄密，并且無法判斷眾多獵頭公司中哪個比較好，甚至最后都搞不清楚是哪個公司推薦的人才;二是簽約的合作對象雖多，卻容易陷入沒一家獵頭公司會努力幫你招聘人才，時間上會拖的很久，造成效率非常低下，最終達不到目標;三是因為這種情況，反而搞得企業與HR負責人名聲很壞，以后···
-
腦機接口人才需求增70%！2025醫療/科技跨界崗位火了，這類人才最緊缺
2025-10-13當半侵入式腦機系統實現人體植入臨床突破，腦電信號解碼精度邁入實用化階段，腦機接口產業正迎來從技術攻關到規模應用的關鍵躍遷。2025 年國內腦機接口市場規模已突破 32 億元，同比增長 18.8%，而人才需求增速更達 70%，醫療與科技跨界的復合型人才成為爭奪焦點，即便高校加速開設專業、企業深化產教融合，仍難填人才缺口，專業獵頭正成為產業破局的核心紐帶。核心崗位爆發，跨界技能成硬通貨腦機接口產業的崗位需求已形成 “技術研發為核、臨床應用為翼” 的立體結構，且均標注鮮明的跨界屬性··· -
量子信息人才年薪破百萬！2025缺口仍達5萬，高校企業聯合培養都不夠
2025-10-13當量子計算機算力突破千比特量級，量子通信在金融、政務領域實現規模化應用，一場白熱化的人才爭奪戰正席卷量子信息產業。2025 年國內量子信息市場規模已突破 1200 億元，而人才缺口仍高達 5 萬人，量子算法工程師、量子芯片設計師等核心崗位年薪普遍突破百萬，即便高校與企業加速聯合培養，仍難填人才缺口，專業獵頭正成為企業破局的關鍵力量。核心崗位需求爆發，技能門檻筑起人才高墻量子信息產業的崗位需求已形成清晰的金字塔結構，不同層級崗位均呈現 “高薪資、高門檻” 特征。頂端的量子算法工··· -
2024年儲能行業人才需求近5萬，薪酬文中優升
2024-05-13近兩年來，儲能賽道企業瘋狂融資、擴產，高歌猛進的態勢亦帶來了人才需求的暴增，2024年儲能人才年度需求近5萬人。Part.1/ 機動儲能：不缺資金、業務，只缺人《中國制造業人才發展規劃指南》預計，2025年中國清潔能源行業整體人才需求為120萬人，人才缺口為103萬人，供需缺口巨大。2022年3月~2023年2月，新能源行業新發職位同比增長52.22%，增幅位于15個戰略新興行業之首。(注：15個戰略新興行業是指新能源、新材料、新能源汽車、綠色低碳、芯片、智能制造、··· -
2024年大數據行業十大趨勢變化將引領行業飛躍
2024-05-102023年，我們見證了人工智能（AI）的爆發，它正在改變人們的工作、生活、以及與技術交互的方式。以ChatGPT為代表的生成式AI也因其顯著的進步和廣泛的應用，在去年引起了極大的關注。隨著人工智能的不斷發展和成熟，將有可能徹底改變從醫療保健、金融、生產制造到交通、娛樂等眾多行業。市場對人工智能的巨大需求推動了新的芯片和服務器技術的發展，這些變化將對數據中心的建設、電力需求、水資源消耗、供配電和制冷技術與架構帶來顛覆性的挑戰。如何應對這些挑戰，將在新的一年成為行業備受關注的議題··· -
杭州獵頭公司：2024年半導體行業有哪些變化及新趨勢新機會？
2024-04-142024年在充滿著想象空間下，半導體行業會有哪些新變化、新趨勢、新機會呢？或芯片庫存調整還會持到2024年？01市場將增長國際數據公司研究顯示，2023年全球半導體收入同比達到12.0%下滑，是5265億美元，但高于該機構9月預測的5190億美元。預2024年將同比20.2%增長，達到6330億美元，高于先前6260億美元預測。AI 賦能和終端創新的加持下， 2024 年電子板塊有望再進入景氣的上升通道，隨著未來電氣化將繼續推動半導體含量的快速增長。終端創新方面，PC 、汽車··· -
2024年新能源汽車行業發展預測
2024-03-312月27日，中國電動汽車百人會成果發布會暨百人會論壇（2024）專家媒體交流會在北京舉行。交流會上，中國科學院院士、中國電動汽車百人會副理事長歐陽明高對新能源汽車發展的周期性和結構性趨勢進行解讀和預測。2026年前的短周期趨勢：新能源汽車市占率快速提升歐陽明高認為，快速提升的第一個原因來自新能源汽車發展的經濟環境，也就是行業外部的發展環境，在不久前剛剛召開的中央財經委員會第四次會議，研究了大規模設備更新和消費品以舊換新問題，研究了有效降低全社會物流成本問題。會議指出要鼓勵汽車··· -
杭州獵頭公司分享2024年醫療機器人行業迎來大發展
2024-03-172024年1月初的JPM（摩根大通醫療健康）大會上，直覺外科CEO Gary Guthart匯報時難掩興奮。他在報告中指出，達芬奇機器人在美國和國際上的放置和使用都很強勁，特別是普通外科手術在美國增長“非常好”，在歐洲和日本的整體使用尤其“令人振奮”。盡管過去一年，多款手術機器人獲批，后來者一直發出挑戰宣言，GLP-1藥物來勢洶洶沖擊了手術機器人在減重手術中的應用，但直覺外科依然超出華爾街預期。2023年全年，全球達芬奇手術數量較2022年增長約22%，這一數字遠高于直覺外科··· -
2024年工商儲能面臨的問題以及發展機遇有哪些？
2024-03-102024年工商儲能市場的未來發展趨勢，展望其對經濟、環境和社會的重要影響。01四大關鍵趨勢可再生能源整合可再生能源的快速增長將促進工商儲能市場的發展。太陽能和風能等可再生能源的波動給能源系統帶來了挑戰，儲能技術可以解決這個問題。未來，工商儲能將與可再生能源相結合，實現能源的穩定供應和有效利用。技術進步隨著科學技術的不斷進步，儲能技術將變得更加高效、持久和可靠。鋰離子電池、流電池和壓縮空氣儲能技術正在逐漸成熟，并將在未來的工商領域得到廣泛的應用。同時，人工智能和大數據分析技術可··· -
2024年新能源汽車行業有哪些新技術？
2024-03-012024年新能源汽車的海外銷售數量會保持增長。車企在海外的好多生產工廠建成。國際化是兩條路徑，一個是貿易出口；一個就是在當地投資、在當地生產、在當地銷售，這是主要模式，就像大眾本田在中國建工廠、在中國生產、在中國銷售一樣，貿易不是主要的，但是早期靠貿易。所以2024年汽車行業的國際化亮點應該在海外生產、海外銷售比重越來越大，再加上汽車出口早期有一個爬坡的過程，所以國際化還會保持貿易+海外生產的模式，都會是快速增長的趨勢，慢慢由貿易為主變成海外投資本地化發展為主，這是國際化的基··· -
杭州獵頭公司分享集團總部企業內訓大優惠政策
2024-02-26元宵剛過，企業內訓的福利先走一波:為答謝新老客戶對玨佳企業管理咨詢公司長期的支持與厚愛，經玨佳總部集團研究決定:1、骨折級讓利讓企業客戶滿意對于2024年與玨佳企業管理咨詢公司達成企業內訓合作的企業客戶，我司將在原來報價的基礎上，統統按照報價7.5折的大力度優惠，實行保本式回饋新客戶，100%讓利客戶。2、顛覆性新培訓體系全覆蓋企業的需求。自2022年1月開始到2023年12月，玨佳企業管理咨詢公司組織國內各行業培訓近100名專家潛心研究，以2000多個真實的企業經營管理為案··· -
2024年儲能有多火就有多卷，儲能行業未來發展之路
2024-02-18“很熱也很卷！”在2024中國儲能CEO大會上，與會嘉賓談起當前新型儲能產業格局，都不約而同發出感嘆。 過去幾年，在“沖擊新型儲能萬億產業”此起彼伏的口號聲中，新型儲能產業規模屢屢創下新高。產業粗放式發展過后，招標規模翻倍增長、價格戰愈加激烈等現象隨之出現——新型儲能產業遭遇了“卷”的成長煩惱。2024年，新型儲能產業如何“卷”中尋機？新賽點又在哪里？ 市場“又熱又卷” 2024年的新型儲能市場很熱也很“卷”。 相關數據表明，我國新型儲能企業數量快速攀升，2022年全···